Unidad 1. Fundamentos de la Gestión de Talento Humano

Tema 1: Introducción a la gestión del talento humano y su importancia estratégica
Tema 2: Marco legal y ético en la gestión de recursos humanos
Tema 3: Planeación estratégica del talento humano
Tema 4: Estructuras organizacionales y su impacto en la gestión de personas

Unidad 2. Selección y Evaluación del Talento
Tema 1: Técnicas modernas de reclutamiento y selección
Tema 2: Competencias laborales: identificación y análisis
Tema 3: Métodos de evaluación del desempeño laboral
Tema 4: Uso de herramientas tecnológicas en procesos de selección

Unidad 3. Desarrollo y Capacitación del Personal
Tema 1: Diseño e implementación de planes de capacitación
Tema 2: Gestión del conocimiento en la organización
Tema 3: Programas de mentoring y coaching
Tema 4: Evaluación del impacto de la capacitación en el desempeño organizacional

Unidad 4. Liderazgo y Retención del Talento
Tema 1: Estrategias para fomentar el liderazgo organizacional
Tema 2: Políticas de retención y motivación del personal
Tema 3: Gestión del clima y cultura organizacional
Tema 4: Innovación y transformación digital en la gestión del talento humano